
Les avantages
Prendre un alternant, c’est :
- renforcer votre équipe et conforter votre compétitivité
- employer une personne à ¾ temps, en étant exonéré des charges sociales le concernant
- former un collaborateur selon vos propres techniques et valeurs
- recruter un salarié autonome et directement opérationnel
- assurer l’avenir de votre entreprise en ayant sous la main votre potentiel repreneur au moment de la retraite
Et au-delà de l’entreprise c’est :
- contribuer à la pérennité du secteur des métiers par la transmission de vos savoir-faire
- participer à une meilleure qualification dans l’artisanat
Les aides financières
L’employeur est exonéré de :
- cotisations sociales dues à la CAFAT au titre des alternants sous contrat unique d'alternance
- cotisation au fonds d’intervention exceptionnel pour l’emploi des jeunes.
Chaque employeur touche une aide au tutorat, à la fin de la période d’essai de chaque nouveau contrat unique d’alternance signé :
- 30 000 F / contrat signé si le tuteur est déjà habilité
- 50 000 F / contrat signé si le tuteur vient d'être habilité
Comment solliciter une aide à l’alternance ? Rapprochez-vous de la Direction de la Formation Professionnelle Continue.
Direction de la Formation Professionnelle Continue (DFPC) : 24.66.22 (accueil général)
Secrétariat de la Section Gestion des Programmes de Formation de la DFPC : 28.29.13
Mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.
Les diplômes en préparation au Centre de formation de l'artisanat
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